Vestigingsmanager
- Regio: Noord-Holland
- Contract: Vast
- Aantal uur p/w: 40
- Wat ga je doen:
Jij bent een top motivator bij uitstek en zorgt ervoor dat er een team staat. Op een uitdagende en vooral inspirerende wijze krijg jij dat voor elkaar. Het begeleiden, coachen en stimuleren is jou op het hart geschreven. Jij ontwikkeld de talenten van hen door en behaalt samen een krachtige groei op de vestiging. Ook jij wilt verder groeien en stelt je kwetsbaar op. Kritiek pak jij met 2 handen op en neemt dit mee in jouw doorontwikkeling. De regio directeur is jouw sparringspartner en de persoon aan wie jij rapporteert. Verder stel jij een jaarplan op met daarin realistische doelstellingen. Deze zijn ambitieus gericht op een groeiende omzet. Ook ben jij actief in de commercie en finance. Jij analyseert de behaalde resultaten en stuurt als een kapitein bij waar het nodig is.
De primaire werkzaamheden hebben wij kort samengevat:
- Eindverantwoordelijk voor het behalen van een maximale omzet met bijbehorende marge op de gestelde doelen
- Bezoeken van klanten en het analyseren als plannen van activiteiten om de verkoopdoelstellingen te behalen
- Maximale synergie scoren door het maken van landelijke en regionale afspraken tussen vestigingen en centrale diensten
- Landelijke marketingacties pak jij op en voer jij uit met jouw team
- Implementatie van het assortiment en bewaken van de verhouding tussen het landelijk en op de vestiging aanwezige aanbod
- Analyses opmaken van onder andere klantrendement, omloopsnelheid, voorraad en commerciële
- Winst en verliesrekening, balans, rendement vestiging en budget beheren
- Voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken, planning maken
- Actief ziekteverzuimbeleid opstellen en nastreven
- Wat neem je mee:
Nou, als dit geen uitdaging is! Juist dat complete pakket is op jouw karakter, kennis en kunde geschreven. Echter kom jij niet zomaar voor deze functie in aanmerking. Jij brengt minimaal het volgende mee;
- Werk- en denkniveau op HBO
- Liefst een afgeronde, commerciële HBO opleiding
- Ervaring in de branche met bouwmaterialen, hout en of plaatmaterialen is een pré
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie dan wel commerciële functie
- Ervaring met ERP
- Leidinggevende capaciteiten
- Rijbewijs B
Jouw karakter kunnen wij typeren als een persoon met zeer sterke communicatieve en representatieve vaardigheden, commercieel inzicht met een analytisch vermogen, sociaal en onderhandelingstechnisch vaardig. Daarbij ben jij een teamspeler en ook zelfstandig onderlegd.
- Wat krijg je:
Hier zijn het niet alleen de primaire zaken die top zijn geregeld, maar ook de secundaire voorwaarden zijn goed aanwezig. Daarbij worden er meerdere evenementen per jaar georganiseerd waarin jij kunt gaan deelnemen! Ook behoort een korting op de producten tot een van de mooie afspraken.
- Extra informatie:
E-mail ons vandaag nog jouw CV als bijlage via onderstaande knop of bel ons op 085 - 065 68 00. Na ontvangst zullen wij je gegevens trachten te matchen met onze opdrachtgever.
Doorsta jij de eerste selectie? Dan volgt een uitnodiging en zal dat het begin zijn van iets moois! Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
